협찬사절 ★ 솔직리뷰 ~ 여행 맛집 전시 공연

제목과는 전혀 다른 내용의 서적! (낚였다는 생각이...)

나의 단점을 파악하고 개선하게 하려는 내용이라기 보다는....
15가지 유형의 좋지 않는 사람을 파악하고 대응하는 내용이다.

다만 이 15가지 유형에 속하지 않는 사람이 있을까?

책을 보고난 후 약간은 씁쓸하면서, 사람들을 이유없이 의심하게 만드는...
약간은 불쾌한 책!

    * 회사에서 찍히기 딱 좋은 15가지 유형

    * 저   자 : 비령
    * 출판사 : 삼호미디어  
    * 출판일 : 2007-08-05
    * 페이지 : 287면  
    * 정   가 : 11,000 원  
    * 규   격 : 반양장본, 223*152mm (A5신)
    * 무   게 : 526g
    * 관   련 : 자기계발>성공전략/성공학>성공학 일반
    * ISBN : ISBN-13 : 9788978493482

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[줄거리]

'표리부동형'에서 '호가호위형'까지, 실패한 직장인의 15가지 지름길!

일만 열심히 하면 성공할 수 있을까? 그렇지 않다. 성공적인 직장생활을 위해서는 주변 사람들과의 원만한 인간관계, 남들을 휘어잡는 리더십, 조직 내 타인과 조화를 이루는 팀워크, 조직에 대한 충성도 등 업무능력 이상의 것이 필요하다. 실제로 최근 기업에서 직원들을 평가하는 데 이런 업무능력 외적인 부분을 평가하는 다면평가가 확산되고 있다.

『회사에서 찍히기 딱 좋은 15가지 유형』는 성공적인 회사생활을 위해 '절대로 해서는 안 되는 일'들을 15가지 유형으로 나누어 소개한다. 그리고 표리부동형, 가담항설형, 중상모략형, 반목질시형, 함구무언형, 독불장군형, 경국지색형, 오만방자형 등 15가지 문제적 인간유형들을 소개하며 어떤 사람들이 회사에서 찍히는지를 설명하였다.

이를 통해 회사가 어떤 직원은 경계하는지 알게 될 것이다. 그래서 앞으로 어떻게 회사생활을 해야 성공하는지 파악할 수 있으며, 더 나아가 조심해야 할 직장인 유형도 알 수 있다. 특히 오랜 기간에 걸쳐 수집한 실례들을 재구성하여 어느 곳에서나 쉽게 찾아볼 수 있는 사무실의 모습을 그대로 옮겨 놓은 듯 생생하고 현실적이다.

☞ 이 책의 독서 포인트!
기업들이 한 직원의 태도와 인간관계 등 직무실적 이외의 부분을 평가하는 이유는 조직운영에 해가 될 만한 사람을 골라 내고 그로 인한 위험을 대비하기 위해서다. 당신은 조직에 해가 되는 사람인가 아닌가? 여기 나온 각종 사례들을 자신의 상황에 대입시킨다면 지금 나의 문제점을 쉽게 파악하고 해결방법을 모색할 수 있을 것이다.


[저자소개]

지은이 비령

하북경제무역대학 국제관리학 교수. 중국 고전에 대한 깊은 조예를 바탕으로 이를 현대 경영이론에 적용시켜왔다. 특히 고전문학에 등장하는 인물들을 통해 현대 조직사회에서 직장인들의 행동유형을 분석하는데 주력하고 있다. 저서로는 <중국 10대상인이 집안을 일으킨 비법>, <한 번은 읽어야 하는 중국>, <반드시 알아야할 100가지 예절>, <체면이 학문이다>, <방인의 학문> 등 20여 편이 있다.

옮긴이 최옥영

울산대학교 중문과와 이화여자대학교 통번역대학원 한중번역과를 졸업하고, SBS번역대상 최종심사기관으로 위촉된 (주)엔터스코리아에서 중국어 번역가로 활동 중이다. 역서로는 <잊혀진 100년의 노벨문학상을 찾아서>, <단숨에 읽는 세계사>, <작은 것에서 얻는 큰 지혜>, <성공한 CEO의 7가지 습관>, <철학 이야기> 등이 있다.


[목차]

01. 두 얼굴의 야누스 -표리부동(表裏不同)형
권력과 재물에 빌붙는 사람
상황에 따라 권력에 빌붙는 기회주의자
순식간에 태도가 돌변하는 사람
상대에 따라 행동이 변하는 사람
말로만 충성하는 사람
쉽게 안색을 바꾸는 사람
바람 부는 대로 마음을 바꾸는 사람
변신술에 능한 카멜레온
칭찬과 비방에 모두 능한 두 얼굴의 야누스

02. 비밀이 새는 입 - 가담항설(街談巷說)형
입에 자물쇠가 없는 사람
다른 부서를 헐뜯는 사람
쓸데없는 말을 전하는 ‘작은 방송국’
험담하는 사람의 거짓말을 폭로하자
사무실의 ‘회사 대변인’
정말 입이 가벼운 사람
제멋대로 지껄이는 사람
남의 말하기를 즐기는 사람
남의 사생활에 지나치게 관심이 많은 동료

03. 남의 약점만 노리는 사람 -중상모략(中傷謀略)형
“누가 그러던데요…”라는 말을 즐겨 하는 사람
한때 당신과 사이가 좋지 않았던 옛 동료
소문에 휘둘리지 말자
남의 결점을 떠벌리는 사람
시비를 일으키는 사람
이간질을 일삼는 사람
거짓말로 남을 비방하는 사람
소문을 잘 믿는 상사
아첨하기 위해 다른 사람을 이용하는 밀고자
어려운 시기를 틈타 헛소문을 퍼뜨리는 사람
남의 약점을 이용하는 사람
공격성이 강한 사람
능력은 없으면서 불평만 많은 사람

04. 시샘이 심한 질투형 -반목질시(反目嫉視)형
아랫사람을 질투하는 상사
주변 사람의 성공을 못 참는 사람
어려움에 처한 동료에게 돌을 던지는 사람
사사건건 부하직원을 무시하는 상사

05. 아부에 능한 예스맨 -교언엉색(巧言令色)형
남의 비위만 맞추는 사람
상사의 말을 거역하지 못하는 사람
달콤한 말을 잘하는 아첨꾼
알랑방귀 뀌는 부하직원
겉으로만 친한 척하는 사람
달콤한 술처럼 입에 달라붙는 칭찬은 위험하다
당신을 떠받드는 사람은 멀리 하자

06. 말은 청산유수인 사람 -청산유수(靑山流水)형
입으로만 떠드는 사람
겉모습으로 사람을 평가하지 말자
과시하길 좋아하는 속 빈 강정
일부러 화를 돋우는 사람
입만 열면 허풍을 떠는 무책임한 사람
감언이설로 남을 속이려는 사람

07. 속을 알 수 없는 사람 -함구무언(緘口無言)형
속을 드러내지 않아 답답한 사람
지나치게 세상사에 밝은 사람
조금 모자란 듯이 행동하라
언제 어디서 터질지 모르는 폭탄 같은 상사
미래를 위해 속내를 숨기는 사람

08. 착한 척하는 위선자 -양두구육(羊頭狗肉)형
권력을 함부로 사용하는 사람
세상을 기만하는 사람
목적을 위해 본색을 감추는 사람
부하직원을 이용하는 위선적인 상사
숨은 적이 더 무섭다
위선자의 가면을 벗기는 방법
지능적이고 교활한 부하직원

09. 이빨을 감추고 웃고 있는 호랑이 -구밀복검(口蜜腹劍)형
마음속에 칼을 품은 구밀복검형 인간
허물없이 지내려는 상사
속이 시커먼 늙은 구렁이 같은 상사
닭을 잡아먹으려는 여우는 얼굴에 미소를 띤다
‘미륵불’의 가면을 쓰고 있는 사람
웃음 뒤에 칼을 숨긴 사람

10. 고집불통형 인간 -독불장군(獨不將軍)형
죽어도 잘못을 인정하지 않는 부하직원
말싸움을 즐기는 사람
가차없이 이용하고 버리는 토사구팽형 상사
늘 스트레스를 주고 각박하게 구는 상사
자신의 잘못을 아랫사람 탓으로 돌리는 상사
약자에겐 강하고 강자에겐 약한 사람
늘 당신을 따돌리는 사람

11. 이유 없이 친절한 사람 -감언이설(甘言利說)형
곤란한 부탁을 해오는 사람
별것 아닌 친분을 과시하는 사람
후하게 대접하는 사람
이유 없이 밥을 사주는 사람
어려운 일을 부탁하는 상사
연줄을 동원하는 사람

12. 미인계를 쓰는 사람 -경국지색(傾國之色)형
영웅은 미인에 약하다
여성상사의 스캔들 주의보
회사에서 찾아볼 수 있는 미인계
판단력을 흐리게 하는 수법
미인은 치명적인 무기
여성의 유혹에 주의하자
아름다운 장미에는 가시가 있기 마련이다

13. 안하무인 스타일 -오만방자(傲慢放恣)형
배경이 든든한 말썽꾸러기
상사에게 대드는 부하직원
상사와 부하, 모두가 당신을 노리고 있을 때
적의를 품은 부하직원
나이만 내세우는 교만한 부하직원
일을 게을리 하는 베짱이 같은 사람
단독 행동을 일삼는 사람
오만방자한 유아독존형
적극적인 직원 만들기
상사를 무시하는 부하직원
과대망상에 사로잡힌 사람
부정적인 생각에 빠진 사람
제멋대로 구는 안하무인형
거짓말하는 부하직원

14. 양심도 팔아버린 기생충 -사자신충(獅子身蟲)형
사장의 사인을 훔친 탐욕스런 사원
회사 돈을 빼돌리는 사기꾼
비용을 조작하는 재무직원
부하직원의 배신을 방지하는 법
은혜를 망각하고 배신하는 부하직원
썩은 사과는 과감하게 잘라내자
이직의 기회를 노리는 ‘약삭빠른 철새’
이직한 직원의 비밀 누설에 대비하자
이직한 직원의 보복을 경계하자
재능만 있고 인덕이 모자란 사람
회사를 파멸로 이끈 단 한 명의 ‘기생충’
200년 된 은행을 파산하게 만든 ‘악마의 손’
의심스러운 직원을 축출하는 법
미꾸라지 한 마리가 개울물을 더럽힌다

15. 회사 안의 또 다른 사장 -호가호위(狐假虎威)형
사장의 친인척들을 주의하라
사장의 무능력한 친척
사장과 가장 가까운 곳에서 일하는 비서
사장의 오른팔 역할을 하는 심복
무시 못 할 존재, 보좌역
그릇이 좁은 친척을 조심하자


[독서통신 문제]

1 . 청산유수형에 속하는 것이 아닌 것은?

①창조적인 척하는 사람
②박학다식한 척하는 사람
③재차 질문하는 사람
④가짜 전문가
[5점]
2 . 비밀을 지킬 줄 모르는 사람의 특징에 해당하는 것이 아닌 것은?

①헛소문을 잘 낸다.
②수다스럽다.
③메가폰 같다.
④과묵하다.
[5점]
3 . 이유 없이 친절한 사람에 해당 하는 유형은?

①경국지색형
②감언이설형
③오만방자형
④사자신충형
[5점]
4 . 이간질의 기본적인 특징에 해당하지 않는 것은?

①목적성
②은폐성
③기만성
④공개성
[5점]
5 . 다음 내용을 읽고 O,X로 답하세요.

착한 척하는 위선자들은 주로 목적을 가지고 사람들에게 접근한다. 그러므로 그의 값싼 칭찬에 놀아나지 않으려면 사전에 일정한 거리를 두는 것이 좋다.
[5점]
6 . 다음 내용을 읽고 O,X로 답하세요.

다른 사람의 업적에 일부러 흠집을 내는 시샘이 많은 사람을 교언영색형 이라 한다.
[5점]
7 . 다음 내용을 읽고 O,X로 답하세요.

문제가 생겼을 때는 사실에 근거해 일을 처리하도록 하자.
[5점]
8 . 본 교재에서 고집이 세서 죽어도 자기 잘못을 인정하지 않는 사람의 유형을 무엇이라 하는가?
[5점]
9 . 판단력을 흐리게 하는 수법으로서 주로 여성이 이용하는 것은?
[5점]
10 . 능력은 없으면서 불평만 많은 사람은 어려운 과제를 내주고 여러 사람들 앞에서 본인의 ( )을 펼쳐보이도록 해야 불평을 잠재울 수 있다.
[5점]
11 . 교활한 사람이 쓰는 4가지 술책을 쓰고 해결 방법을 서술하시오. (300자-500자)

1. 4가지 술책에 대한 정확한 개념 서술 (30%)
2. 해결 방법의 논리성 (30%)
3. 내용의 독창성 (40%)
[15점]
12 . 저자가 말하는 지나치게 세상사에 밝은 사람의 특징을 서술하시오. (300자-500자)

1. 세상사에 밝은 사람의 특징 파악도 (30%)
2. 사례의 타당성 (30%)
3. 서술 내용의 독창성 (40%)
[15점]
13 . 저자가 제시한 구밀복검형의 유형에 대응하는 방법을 자신의 입장에서 논술하시오. (500자-1000자)

1. 구밀 복검형의 정확한 개념 이해 (30%)
2. 대응 방법의 타당성 (30%)
3. 논술 내용의 독창성 (40%)
[20점]